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年底了,公司各部門送來一大堆報銷單據,財務人看著就頭大了,估計要忙瘋了,如果有一份完整的報銷流程和賬務處理方法,就不能頭疼了。
"大眾創業,萬眾創新"帶來了創業高潮,在政府的扶持政策下,工商注冊流程越來越簡單化,新設立的企業也越來越多,但是也有很多企業經營不下去,不了了之,所以今天給大家注冊公司的新規定以及注銷公司的相關內容。
大家在進行商品編碼選擇時,應先按照關鍵字進行查找;無法直接查找的,根據政策進行行業、大類的劃分;在進行小類細劃分時,無法清楚界定、歸類的:貨物類可以按照商品的材料或用途選擇最近似的編碼;勞務或服務類按照交易實質選擇最近似編碼。
關于部分T1、T3序列產品商務升級政策調整公告     隨著暢捷通企業互聯網服務的不斷深化,云服務產品的全面布局,尤其是T+Cloud在2017年8月18日正式上市后,暢捷通面向小微企業的公有云服務,與工作圈等集成應用,所形成的一體化解決方案,已普遍適應中國中小企業管理基礎和業務特征,是企業快速增長需求的全面解決方案。為了給予客戶更好的應用體驗,根據公司戰略與業務發展
1、水電費、運費單:通過水電費、運費單判斷企業的生產、銷售能力。財報造假非常容易,但偷水、偷電很難,這些水電費、運費等指標往往比財報上的數據更有效果地判斷企業的真實生產情況和銷售情況。2、工資表:通過工資表判斷企業優勢。可以將企業的員工薪酬與行業平均工資水平作一個比較,如果高出了不少,這家企業肯定錯不到哪里去,基本上是與企業的盈利能力密切相關的,也初步可以判斷該企業具有競爭優勢。3、銀行貸款:通過
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微信轉賬如何做賬?有哪些注意事項?微信轉賬做賬的明細是什么?看完本文,您就會明白。
前幾天在我微信群里,和幾個相熟的人聊天,聊著聊著就扯遠了,最后玩起了知乎體“哪些行為最令人無法忍受。”一言炸醒所有潛水人,大家七嘴八舌說出了令自己不滿的事情。每個人的喜惡不同,但只有一件事戳中了群里所有人的“厭惡點”。那就是,在公共場合大聲說話的人。細想了一下,無論是在商場還是辦公室,過高的音量總會引起其他人的不滿。經常會看到有人抱怨,電影院里有人玩手機很影響人。與電影院的手機光亮相同,公共場合大
按照財務管理目標的發展演變過程來看,從利潤最大化、股東價值最大化到企業價值最大化,實現了從利潤向價值的轉換。不管是股東價值最大化還是企業價值最大化,都是強調價值最大化。通常所說的利潤是基于會計規則計算出來的會計利潤。不同的會計計量基礎及其會計人員的判斷標準就可能算出數額不相等的利潤。所以,會計利潤中存在不同程度的估計和判斷成分,具有一定的可操作空間。如果以利潤最大化作為管理目標,有可能誘發管理層利
年度財務決算是企業年末工作的重頭戲,是企業全年經營成果的匯總和反映,更是摸清“家底”為來年做規劃編預算的基礎。不管是國企、民企還是外企,都應重視年度財務決算!
2017年12月16日,第十屆會計文化節在西昌鳳凰御庭大酒店隆重舉行,此次會計文化節由暢捷通信息技術股份有限公司主辦,西昌巧手軟件科技有限公司承辦,這也是西昌巧手軟件攜手暢捷通軟件連續第四次在涼山地區舉辦會計文化節。來自涼山地區的120多名財務人員參加了此次活動,暢捷通信息技術股份有限公司老師張婧予出席活動并發表講話。本屆會計文化節主題定為“智能云財務、共享云管理”,在此次活動中即有來自暢捷通信息
2017全面推行“人工智能云時代”,云時代,財務人該如何自救?如何在百萬基礎核算人員中脫穎而出?如何快速晉升財務管理水平,用絕對優勢實現自身價值增值?云時代,財務人要怎么做?企業會計該有何擔當?企業財務該如何管理??挑戰與變革無時不在,無處不在? ? ? ?作為一個財務人,如何面對變革,做全新的你? ? ? ?
自從11月4日晚“從事會計工作不再需要會計從業資格證”這個消息傳出后,平靜的會計圈就像起了一個炸雷。新《會計法》除了取消會計證之外,還加強了對會計的約束,會計成為一個高風險的行業。
企業在運營管理過程中存在大量的審批和簽字:比如領用材料與物品需要審批,一般有2-5個層級,多則可能超過10個層級。
很多財務人都會在職場中遇到一種情況,就是別人比你會拍馬屁,可能你做事勤勤懇懇,到了升職加薪的重要關頭,這些所謂的馬屁精就會比你先升職。雖說他們會討領導開心,會拍馬屁,會懂得投機取巧,會左右逢源。但他們能比你得到領導的認可,并不是因為這一點的原因,其實,在財會職場領導更喜歡的是有能力又會做事的人。 現如今的財會職場,最需要的是可以為企業創造價值的人才。隨著經濟的高速發展,企業想要跟上發展的